【定年まで】あと２４８日

タイミー

すきま時間で労働をする募集広告を運営している会社。
そのような勤務時間で賄える労働があるんだろうか？
うちの会社でもできるだろうか？
なかなか簡単に引継ぎ出来ない業務の在り方を変える必要はある。
１日に数時間でも働いてくれる人がいると有難いと考えている会社が
存在することが有難い。
でも定年後の年齢でも勤務可能なのだろうか？